歯科衛生士募集のお知らせ

10年、20年たっても通用する
衛生士を育てます

歯科衛生士としてのキャリアプランに
このような不安はありませんか?

歯科衛生士として、しっかりとしたキャリアを積みたいと考えた時、このような不安や疑問が出てくるかもしれません。特に、結婚や出産でキャリアが分断されることに不安を感じている人も多いのではないでしょうか。結婚・出産を機に退職し、ブランクを抱えて復帰できずにいる方も多いですが、子育てしながら衛生士の仕事を全うしている人もいます。その違いは、どこにあるのでしょうか?当院では、「育児と仕事を両立できる働きやすい環境が整っているかどうか」だと考えています。

「信頼され、選ばれる衛生士になっていただきたい」
そのための環境を
すべて整えています

当院は2008年に開業し、10年に渡って地元の方をはじめ、多くの患者様に支えられてきました。近年は、遠方からお越しになる患者様も増えています。常に最新の治療や技術、設備を導入し、患者様により良い治療提供に努めています。この、ながお歯科クリニックの成長には、衛生士はじめスタッフの活躍が支えとなっています。経験の浅いスタッフも、入社後に成長し立派に医院が成長する原動力になってくれています。「患者様から信頼され、選ばれる衛生士になっていただき、衛生士の仕事のすばらしさを感じていただきたい」その一心でスタッフが成長できる環境、働きたい環境を整えています。女性は、妊娠・出産などのライフイベントによって働くことが困難な時期があると思います。働き方を選ばなければ、衛生士としてのキャリアを積んでいけない時期もあるかと思います。当院は、ライフイベントを考慮し、一人ひとりのその時の境遇に向き合って、衛生士としての活躍と成長をサポートしたいと願っています。「週1日~」「1日3時間~」という、無理のないプランを用意し、歯科衛生士という素晴らしい仕事を全うしていただきたいです。「まだ無理かな…」と職場復帰を躊躇している方にも、新たな一歩を踏み出していただきたいと思っています。

ながお歯科クリニックで
理想的なキャリアを実現していただくために

面接・見学会はこちらから
お申し込みいただけます

ステップアップコース
[正社員]
ワークライフバランスコース
[非常勤]
ながお歯科クリニック〔歯科衛生士求人〕 7つの魅力 ながお歯科クリニック〔歯科衛生士求人〕 7つの魅力

01ライフスタイルに合った
働き方が選べる

ながお歯科クリニックでは、結婚・出産後も働きやすい環境を整えるため、「週1日~」「1日3時間~」など無理なく衛生士としてのキャリアを継続していただくため、ワークライフバランスコースという勤務システムをご用意しています。「子育て中だけど、無理なく働きたい」「結婚・出産後も働きやすい医院を選びたい」という方に、ぜひ当院で活躍していただきたいと思います。

02子育て中のママに優しい職場

「子供がいるから…」と、衛生士として復帰することを諦めている方が多いです。しかし、育児経験のあるスタッフや子育て中のスタッフも多く活躍しているので、子育てと仕事を両立することの大変さを理解してもらえるという点は、当院の安心ポイントの一つだと言えます。

03休暇希望日の申請ができ、
休みたい日に休暇を取りやすい

子供の学校行事や大切なイベントなど、どうしてもお休みが欲しい日もあるかと思います。ながお歯科クリニックでは、シフト制をとっているので、希望の日に休みがとりやすく、仕事とプライベートが両立しやすいです。自由に休みがとれない医院も多いようですが、当院は、仕事だけでなくプライベートも充実していることが重要だと考えています。

04産休・育休取得実績あり

当院は、産休・育休取得実績があり、育児が落ち着いてから時短勤務などの無理のない働き方で復帰していただいています。「産休・育休制度があっても使えなかったら…」と不安を抱いている人も多いかもしれません。しかし、復帰しやすく、育児と仕事の両立がしやすい環境を整えています。

05予防診療に力を入れていて
衛生士業務を全うできる

当院は、CAMBRAという予防法を採用し、科学的根拠に基づいた虫歯予防を行っています。患者様に効果的な予防法をご提供しているのはもちろん、担当衛生士制をとっており、密なコミュニケーションにより信頼関係を築き、長期に渡って患者様のケアを各衛生士が担当します。一人ひとりの患者様を責任もって担当することにより、患者様の症状が改善していくのを目の当たりにしたり、うれしいお言葉をいただいたり、全スタッフがやりがいを感じながら活躍しています。

06設備が整っている

当院は、最先端で質の高い治療をご提供すべく、積極的に最新設備を導入し、それを駆使した治療を行うための技術研鑽にスタッフ一同努めています。常に最新の治療に触れられる環境であり、大きく成長していただけると思います。また、滅菌体制も万全であり、医療従事者側の感染リスクを最小限に抑えることも医院として必要不可欠なことだと考えています。

07社員旅行あり!充実の福利厚生

社会保険完備はもちろん、退職金制度、賞与あり、車通勤可(通勤手当あり)、社員旅行の実施、セミナー参加費の補助など福利厚生が充実しています。社員旅行をはじめとするスタッフイベントを多く行っており、スタッフ同士の仲がとても良く、ともに学び、刺激し合える関係を築いています。抜群のチームワークは、当院の自慢の一つです。

衛生士として
成長できる環境を
すべて整えてあります

ながお歯科

先輩衛生士による手厚いフォロー

先輩衛生士が時間をかけて丁寧に指導し、教育プログラムに沿ってサポートしていきます。質問しやすい環境なので、日々出てくる疑問点や課題をその都度解決でき、迷うことなく仕事を覚えられ、技術を向上していけます。先輩のフォローのもと、新しいことにもどんどん挑戦できるので、できることが増えていき、技術が向上していくのを実感していただけると思います。

確実なステップを踏むための
徹底したカリキュラム

衛生士としての経験やブランクによって違ってきますが、1年目はアシスタントテクニックや石膏の注入など、基本的な技術・知識を確実に習得できるよう進めていきます。併せて、社会人としての基本的なマナーやコミュニケーションの取り方も身に付けていただきます。
最初のうちは、チェックを受けながら進めていきます。先輩衛生士のフォローもあるので、安心して学んでいただけると思います。

2年目には、技術・知識ともに十分習得し、独り立ちしていただきます。担当の患者様を持ち、自費診療にも携わるなど、より高度な技術の習得を目指します。

診療業務 診療外業務 サポート
一年目
  • 患者様を誘導してから片付けまで一連の流れを習得
  • ドクターの診療をアシスト
  • 印象採取の習得
  • 歯周基本検査の習得
  • スケーリングの習得
  • ルートプレーニングの習得
  • ブラッシング指導の習得
  • フッ素塗布とシーラントの習得
  • 訪問診療の補助
  • クレド・行動指針の把握
  • 院内ミーティング・勉強会への参加
  • 接遇マナーの習得
  • コミュニケーション技術の習得
  • 先輩衛生士のサポート
  • 院内ミーティング・勉強会
  • セミナーへの参加
二年目
  • 予防歯科に関わる、問診・検査を習得
  • 一連の歯周治療を行う
  • 自費診療のアシスト
  • 訪問診療において単独で口腔ケアに行く
  • 新人スタッフへの指導
  • 院内ミーティング等の資料作成
  • 部外研修会・学会への参加
  • 院内研修会、外部セミナーへの参加
  • 先輩歯科衛生士からの専門的診療サポートと指導法アドバイス
1年目
診療業務
  • 患者様を誘導してから片付けまで一連の流れを習得
  • ドクターの診療をアシスト
  • 印象採取の習得
  • 歯周基本検査の習得
  • スケーリングの習得
  • ルートプレーニングの習得
  • ブラッシング指導の習得
  • フッ素塗布とシーラントの習得
  • 訪問診療の補助
診療外業務
  • クレド・行動指針の把握
  • 院内ミーティング・勉強会への参加
  • 接遇マナーの習得
  • コミュニケーション技術の習得
サポート
  • 先輩衛生士のサポート
  • 院内ミーティング・勉強会
  • セミナーへの参加
2年目
診療業務
  • 予防歯科に関わる、問診・検査を習得
  • 一連の歯周治療を行う
  • 自費診療のアシスト
  • 訪問診療において単独で口腔ケアに行く
診療外業務
  • 新人スタッフへの指導
  • 院内ミーティング等の資料作成
  • 部外研修会・学会への参加
サポート
  • 院内研修会、外部セミナーへの参加
  • 先輩歯科衛生士からの専門的診療サポートと指導法アドバイス

マニュアルに基づく
効率的な教育体制

当院では業務マニュアルを整え、これが基本になっています。マニュアルに沿って先輩衛生士がサポートしますし、わからないことがあれば、マニュアルを見て正しく理解・解決していただける体制を整えています。
「何をしたらよいのかわからない…」入社したばかりのスタッフによくある悩みかもしれません。慣れるまで辛抱すれば良いという事ではなく、入社した直後から効率的に業務を覚えていただきたいと願っています。それが、仕事の楽しさ、技術・知識の向上につながってくるでしょう。

先輩の背中を見て覚える部分もありますが、当院では早く業務に慣れ、効率的に成長していただけるよう、教育体制を整備することは必要不可欠だと考えております。

歯科衛生士の声

女性のイラスト

入社10年目歯科衛生士Sさん

入社10年目歯科衛生士 Sさん

入社時は経験が浅く、とても不安でしたが、徹底的に指導してもらったおかげで、不安なく仕事ができるようになっていきました。また、クリニックの明るい雰囲気と先輩スタッフがたくさん声をかけてくれたおかげで、すぐに溶け込めて、休憩時間なども楽しくなりました。入社当初は仕事を覚えることで精いっぱいでしたが、今では自費治療をたくさん経験できる医院で働けて本当に良かったと思っています。新しいことを覚えていく必要があるので、常に勉強しなければいけないことに変わりありませんが、スタッフみんなが向上心を持っていて、刺激し合える環境でもあるので、日々やりがいを感じています。

女性のイラスト

入社4年目歯科衛生士Kさん

入社4年目歯科衛生士 Kさん

私は、新しい歯科治療を取り入れていて、インプラントや矯正なども学べることから長尾歯科クリニックへの就職を決めました。医院に勤めて四年経ちます。
長く勤めていると刺激がなく、同じ事の繰り返しになってしまいそうです。しかし、日々刺激的でやりがいを感じる職場だと思います。

当院では日々新しい医療を取り入れています。院長は医療に対する探求心が強く、毎年海外へ学びにいっています。そのため、海外の歯科事情や技術について私たちも学ぶ事ができます。大変ではありますが私や医院にとって良い刺激になっています。

そして、患者担当制という事もあり、一人一人の患者さんを長く見させて頂く機会が多いです。毎回、口内環境が違うため変化に気づける目が養えると思います。悪くなっているとアドバイスしたり、改善されていると私も嬉しい気持ちになります。患者さんを通じて成長を実感できる事もやりがいの一つです。

また、プライベート面でも医院のスタッフみんなで楽しめるイベントが多くあります。旅行、新年会、忘年会は毎年楽しみにしています!
ここで働けて日々の充実を実感しています。

女性のイラスト

入社2年目歯科衛生士Nさん

入社2年目歯科衛生士 Nさん

ブランクがあり、わからないことばかりの状態で入社したため、とても不安だったのを覚えています。でも、しっかりとしたマニュアルがあったおかげで、仕事内容が把握しやすくスムーズに衛生士として復帰できたと思っています。患者様を持たせていただくようになってからは、患者様とのコミュニケーションが励みになり、信頼関係を築けているという実感が自信につながっていると思います。今の目標は、専門性を高めるためセミナーに積極的に参加し、認定資格の取得です。

あなたの大切な
職場選びのために

  • 医院の雰囲気を知りたい
  • いきなりは応募するのは不安…
  • 一度話を聞いてみたい
  • スタッフの雰囲気はどんな感じ?

医院見学会について

歯科衛生士としてのキャリアを考えた時に、その医院でどのような診療を行っていて、どのようなことが学べるのか、といったことは事前に把握しておきたいところでしょう。また、どんなスタッフが働いているのか、医院の雰囲気はどうなのか、働きやすい医院なのか…といったことも職場選びには大切なポイントです。当院のことをきちんと知ったうえで、「ぜひ働きたい」と思っていただける方にご応募いただきたく、医院見学会を行っています。多くの方に当院を知っていただき、吟味して、応募先を選んでいただきたいと願っています。

医院見学ってなんだか不安…という方へ

  • 見学会に行ったら 応募しなきゃダメ?
  • 見学中、放っておかれたら気まずい…
  • 応募を強く勧められたら困るな…

医院を見学したら、応募しなければいけなくなるということはありません。実際に医院の雰囲気をみてもらって、それから応募を検討していただくことを目的に行っています。また、見学中は案内するスタッフが常に一緒にいますので、気になることや疑問に思ったことは、すぐにご質問いただけます。診療後に先輩歯科衛生士や院長とお話する時間を設けていますので、どのようなことでもご質問ください。

ぜひ見学に来て、
あなたの将来への
次のステップを踏み出して
みませんか?

ながお歯科
  • ステップアップ
    コース
    [正社員]
  • ワークライフバランス
    コース
    [非常勤]

ステップアップコース
[正社員]

  • このような人におすすめしています

  • ブランク・経験が気になる人
  • 幅広い分野で活躍したい人
  • 知識・技術を習得したい人
  • 本格的に復帰したい人

募集要項

正社員(ステップアップコース)
募集職種 歯科衛生士
仕事内容 訪問歯科、予防歯科、インプラント、ホワイトニング、患者担当制、入れ歯・補綴
歯科衛生士業務
診療科目 一般歯科・審美歯科・矯正歯科・小児歯科・口腔外科
給与・
手当
月給 230,000円 ~
※経験・能力を考慮し決定します
残業手当
通勤手当  上限2万円
昇給 年1回※実績査定あり
賞与 年2回
待遇 雇用保険・労災保険・社保完備
車通勤可(駐車場無料)・学会出席(参加費補助あり)
採用人数 2人
応募条件 年齢 不問
学歴不問
経験不問・新卒の方、ブランクのある方もご応募ください。
必要な免許・資格歯科衛生士
勤務地 最寄駅 叡山電鉄叡山本線 茶山駅 (徒歩9分)
住所 京都府京都市左京区北白川大堂町5 ミネ白川1階
勤務時間 月・火
水・金
9:30~13:00/
15:00~19:30
木・土 9:00~14:00
診療時間 月・火
水・金
9:30~13:00/
15:00~18:30
木・土 9:00~13:00
休日 休日 日・祝
休暇 年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
慶弔休暇
有給休暇:6ヶ月後10日
休診日 日・祝
資格取得
支援
あり
転勤の
可能性
なし
試用期間 あり(3ヵ月)
退職金
制度
あり

ワークライフバランスコース
[非常勤]

  • このような人におすすめしています

  • 子育て中のママさん
  • 介護と仕事を両立したい人
  • 学業・ほかの仕事と両立したい人
  • ブランクがある人

募集要項

非常勤(ワークライフバランスコース)
募集職種 歯科衛生士
仕事内容 訪問歯科、予防歯科、インプラント、ホワイトニング、患者担当制、入れ歯・補綴
歯科衛生士業務
診療科目 一般歯科・審美歯科・矯正歯科・小児歯科・口腔外科
給与・
手当
時給1,500円 ~
※経験・能力を考慮し決定します
通勤手当  上限2万円
待遇 雇用保険・労災保険・社保完備 ※勤務日数による
扶養控除内考慮・車通勤可(駐車場無料)・学会出席
採用人数 2人
応募条件 年齢 不問
学歴不問
経験不問・新卒の方、ブランクのある方もご応募ください。
必要な免許・資格歯科衛生士
勤務地 最寄駅 叡山電鉄叡山本線 茶山駅 (徒歩9分)
住所 京都府京都市左京区北白川大堂町5 ミネ白川1階
勤務時間 月・火
水・金
9:30~13:00/
14:00~18:30
木・土 9:00~14:00
※時間・曜日応相談
※週1日~、短時間勤務(1日3時間~)可能
※残業ほぼなし
診療時間 月・火
水・金
9:30~13:00/
15:00~18:30
木・土 9:00~13:00
休日 休日 日・祝
休暇 年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
慶弔休暇
有給休暇:6ヶ月後10日
休診日 日・祝
資格取得
支援
あり
転勤の
可能性
なし
試用期間 あり(3ヵ月)

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